Publicaciones Empresa Familiar
La retribución deja de ser un elemento homogéneo para dar paso a modelos de compensación total, con el fin de adaptarse a perfiles con expectativas diversas y cambiantes. Salario fijo, variable, incentivos, previsión social y retribución emocional...
La falta de unanimidad entre todos los partícipes de una comunidad hereditaria no conduce necesariamente al proceso de división judicial de herencia de la Ley de Enjuiciamiento Civil. La figura del contador-partidor dativo del derecho común (...
Una buena llevanza de los libros registro de socios y de acciones nominativas es fundamental en la empresa familiar. Se trata de una herramienta indispensable para evitar conflictos societarios, así como abusos.
Las comunidades autónomas vienen desplegando un creciente esfuerzo legislativo para reforzar la protección fiscal de la empresa familiar en los Impuestos sobre el Patrimonio y sobre Sucesiones y Donaciones. En este artículo se analizan las...
Analizamos las novedades legales más relevantes en el ámbito de la empresa familiar en España desde todos los ángulos del derecho de los negocios.
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Las juntas generales celebradas en sociedades familiares o cerradas revelan que el cumplimiento formal de los requisitos de convocatoria no siempre basta para garantizar su validez. La jurisprudencia reciente ha reforzado la exigencia de buena fe y...
El Tribunal Supremo confirma que contar con un empleado a jornada completa basta para considerar el arrendamiento como actividad económica a efectos de la reducción en la base imponible del ISD y admite que dicho requisito se pueda cumplir en el...
Una reciente sentencia del Tribunal Supremo, en una herencia que comprende las acciones de una sociedad mercantil, sanciona al heredero con la pérdida del beneficio de inventario como consecuencia de la realización de operaciones irregulares con los...
¿Qué es un plan de movilidad sostenible al trabajo y por qué es importante para la empresa familiar?
La nueva Ley de Movilidad Sostenible introduce la obligación para empresas con centros de trabajo que superen 200 trabajadores, o 100 por turno, de implantar planes de movilidad sostenible al trabajo, que impactan en la gestión laboral y en la...
La ‘cautela Socini’ se ha consolidado como un instrumento clave para adaptar la distribución de la herencia a la voluntad del testador, permitiendo imponer cargas a los legitimarios a cambio de una mayor porción hereditaria. Sin embargo, los cambios...
El uso del apellido como marca refuerza el legado de la empresa familiar, pero también lo convierte en un activo disputable entre distintas generaciones o ramas familiares. Una reciente resolución del Tribunal Supremo confirma que, incluso...