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  • La empresa familiar ante la anunciada subida de los impuestos patrimoniales

    El anunciado incremento del IRPF, el Impuesto sobre el Patrimonio (y, con ello, el Impuesto de Solidaridad de Grandes Fortunas) y el Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones (e incluso la posibilidad de implantación de un impuesto global mínimo sobre...

  • Cautelas a tener en cuenta cuando se acude a la donación como un instrumento de sucesión empresarial

    La anticipación de la sucesión empresarial a través de una donación puede ser una solución adecuada, pero si queremos garantizar una sucesión sin conflictos es importante tener en cuenta las cautelas necesarias.

  • La fiscalidad de los incentivos vinculados a la desinversión en empresas familiares

    Este tipo de incentivos se podrían beneficiar del tratamiento de rentas irregulares, en función del tiempo transcurrido entre su oferta a los directivos y el momento en que son exigibles; y su gasto es deducible en el Impuesto sobre Sociedades,...

  • ¿A quién corresponde nombrar o destituir al equipo directivo en una empresa familiar?

    El nombramiento y destitución del equipo directivo y las condiciones básicas de sus contratos son competencia exclusiva e indelegable del órgano de administración, incluso aunque se haya nombrado un consejero delegado profesional con amplias...