Publicaciones Laboral
El Anteproyecto de Ley de Movilidad Sostenible obliga a las empresas con más de 500 trabajadores (o 250 por turno) a desarrollar un plan de transporte sostenible al trabajo.
La reforma del artículo 86 del Estatuto de los Trabajadores mantiene, en lo sustancial, la regulación precedente y, también, la confusión conceptual que la caracteriza (no delimita bien los conceptos de vigencia, prórroga y ultraactividad). El...
Se aprueban dos órdenes ministeriales, ampliando la protección temporal y desarrollando el procedimiento para el reconocimiento de la protección temporal a personas afectadas por el conflicto en Ucrania.
'Post' del Blog Laboral Garrigues.
La norma transpone la Directiva 2020/1057, que regula normas especiales para el transporte por carretera y, en el ámbito laboral, modifica la Ley 45/1999 sobre el desplazamiento de trabajadores en el marco de una prestación de servicios...
'Post' del Blog Laboral Garrigues.
Todas las empresas con más de 50 personas trabajadoras deben contar, desde el 7 de marzo de 2022, con un plan de igualdad, tal y como se establece en el Real Decreto 901/2020, por el que se regulan los planes de igualdad y su registro.
'Post' del Blog Laboral Garrigues.
La Comisión Europea ha elaborado una propuesta de directiva sobre la diligencia debida de las empresas en materia de sostenibilidad y una comunicación sobre trabajo digno en todo el mundo.
La Orden de cotización del año 2021 (Orden PCM/1353/2021) publicada el 4 de diciembre de 2021 con efectos de 1 de septiembre de 2021, preveía que las diferencias respecto de las cotizaciones que, a partir de 1 de septiembre de 2021, se...
Mediante el Decreto Supremo No. 001-2022-TR, publicado el 23 de febrero del 2022, se modificó el Decreto Supremo No. 006-2008-TR, que aprueba el Reglamento de la Ley No. 29245 y del Decreto Legislativo No. 1038, normas que regulan los servicios de...