Publicaciones Laboral
El feriado del 1 de mayo en Perú exige una gestión laboral cuidadosa, especialmente en operaciones continuas. Repasamos cuatro claves prácticas sobre trabajo en feriado, descansos sustitutorios, pagos adicionales, jornadas atípicas y bonificaciones...
A propósito del Día de la Seguridad y Salud en el Trabajo, celebrado el 28 de abril, resulta oportuno revisar los criterios jurisprudenciales más recientes en dicha materia en el Perú con la finalidad de entender las decisiones que las autoridades...
El Estado establece medidas laborales específicas en el marco de los procesos electorales con la finalidad de garantizar el ejercicio efectivo del derecho al voto de los trabajadores. Estas disposiciones, reguladas usualmente mediante los decretos...
A raíz de la fuga y posterior deflagración ocurrida en el sistema de transporte del gas de Camisea en Cusco, se ha generado una crisis de abastecimiento de gas licuado de petróleo (GLP) a nivel nacional. Este escenario generará un impacto en el...
A propósito del Día de la Mujer (celebrado el 8 de marzo) y el Día de la Cero Discriminación (1 de marzo), analizamos los principales criterios que deben seguir los empleadores con la finalidad de garantizar un ambiente laboral libre de...
Con motivo del Día de la Lucha contra el Hostigamiento Sexual en el Trabajo, repasamos los criterios más recientes de tribunales y autoridades que impactan en la gestión empresarial: desde el valor de la declaración de la víctima hasta la...
Perú incorpora las billeteras digitales como nuevo canal para recibir pagos laborales, reforzando la libre elección del trabajador y exigiendo a las empresas adecuar procesos, garantizar seguridad y asegurar la trazabilidad de los abonos.
A propósito del Día Mundial de la Lucha contra el Cáncer, celebrado el 4 de febrero, repasamos la normativa que ha ampliado el acceso de los trabajadores con cáncer a ciertos beneficios y facilidades laborales en los últimos años.
En esta newsletter analizamos el mercado laboral en Latinoamérica y recopilamos las novedades legales más relevantes en este ámbito en Chile, Colombia, México y Perú.
Los recientes incrementos del salario mínimo en Chile, Colombia, México y Perú están redefiniendo el panorama laboral en la región. Más allá del alza directa en remuneraciones, estos cambios impactan costos empresariales, beneficios legales, cargas...
El inicio del año viene acompañado del cumplimiento de obligaciones clave para los empleadores. Entre ellas, la comunicación de los puestos de trabajo indispensables que deben mantenerse operativos ante una paralización.
El calendario de feriados nacionales de los trabajadores del régimen laboral de la actividad privada para el año 2026 comprende un total de 16 días: 13 coinciden con días laborables (lunes a viernes) y 3 recaen en día domingo.