Publicaciones Laboral
Pese a que la normativa laboral tiene una marcada tendencia expansiva, y cada vez regula más ámbitos de la relación empresario trabajador, lo cierto es que ni el Estatuto de los Trabajadores, ni los convenios colectivos alcanzan a regular la esfera...
En el presente comentario se recogen, de forma sumaria, los aspectos más relevantes de las normas laborales publicadas el pasado 20 de junio de 2015 en el BOE.
La situación actual del personal de alta dirección es ciertamente desigual, por lo que se refiere al tratamiento fiscal de las indemnizaciones percibidas, respecto de aquellos trabajadores a los que resulta aplicable el Estatuto de los Trabajadores...
En la década de los setenta del siglo pasado, calientes aún los rescoldos de las grandes, y crepusculares, revueltas obreras que, a raíz del mayo francés proliferaron en Europa y que tuvieron uno de sus puntos culminantes en el “otoño caliente...
Con un notable retraso sobre lo previsto y tras haberse frustrado el intento de acuerdo con los agentes sociales al respecto, el pasado 23 de marzo, con el tan recurrido recurso al RD Ley, el Gobierno aprobó un nuevo modelo de sistema de la...
La política de reformas, a pesar de su timidez, se ha revelado fundamental para la mejora de la competitividad de la economía española. Junto a factores externos como el precio del petróleo o la devaluación del euro, la modificación de los marcos...
En la actual coyuntura de recuperación del mercado de trabajo, con sólidas perspectivas de crecimiento económico y del empleo, debemos interrogarnos acerca de si la reforma laboral ofrece una plataforma adecuada para coadyuvar a dicho crecimiento o...
“Está usted despedido; recoja sus cosas y váyase”. Hemos escuchado muchas veces esta frase en las películas de Hollywood, y hemos visto como el trabajador, al escucharla, empaqueta estoicamente sus enseres personales y se va sin...
Las nuevas interpretaciones realizadas por el Tribunal Supremo a dos de los aspectos más relevantes de la Reforma Laboral del 2012Ya han pasado 3 años desde la entrada en vigor de la más que reiterada y comentada Reforma Laboral y es ahora cuando...
La jubilación ya no representa el final de la carrera profesional, o de la vida laboral de un trabajador. Las dos principales vías para la prolongación de la vida laboral, tras la jubilación, se conocen como jubilación “flexible”, y como...
En el presente documento se recogen, de forma sumaria, los aspectos más relevantes en materia laboral y de Seguridad Social introducidos por el Real Decreto-ley 1/2015, de 27 de febrero, de mecanismo de segunda oportunidad, reducción de carga...
El Tribunal Supremo, en su Sentencia de 22 de diciembre de 2014, se ha pronunciado, por primera vez, sobre uno de los puntos más polémicos y más importantes de la reforma laboral de 2012: el de la pérdida de vigencia de los convenios colectivos y la...