El Gobierno aprueba la nueva Estrategia de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social hasta el 2027
Se estructura en 17 objetivos que abarcan las diferentes áreas de actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y contempla un refuerzo de la plantilla de inspectores y subinspectores, la inversión para introducir mejoras tecnológicas y la creación de un laboratorio de informática forense dedicado a la obtención de evidencias digitales.
En el Consejo de Ministros del día 26 de agosto de 2025 se ha aprobado la nueva Estrategia de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social 2025-2027 que contempla un plan estructurado en dos ejes que incluyen 17 objetivos:
- El primer eje se centra en la actividad inspectora y define las líneas de actuación prioritaria en 10 objetivos que abarcan las relaciones laborales individuales y colectivas, seguridad y salud en el trabajo, igualdad y no discriminación, promoción y protección del empleo, seguridad social y lucha contra el trabajo no declarado.
- El segundo eje identifica las medidas estructurales, organizativas y operativas.
Se prevé un refuerzo de la plantilla de inspectores y subinspectores de trabajo (554 más), así como del personal técnico y administrativo, y se potencia su cualificación y formación permanente para mejorar su especialización.
La nueva estrategia contempla una importante inversión para introducir mejoras tecnológicas y prevé la creación de un laboratorio de informática forense especializado en la obtención de evidencias digitales mediante la aplicación de técnicas de informática forense, que permiten examinar los sistemas informáticos. Asimismo, se crearán nuevas reglas algorítmicas para el control del fraude a través de la Herramienta de Lucha contra el Fraude y se potenciarán las actuaciones informativas derivadas del cruce masivo de datos.
A través del siguiente enlace se puede acceder a la nota de prensa del Ministerio de Trabajo y Economía Social.
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