Laboral
18-03-2019
En los eventos en los que el contrato de trabajo de una persona sea terminado y posteriormente se ordene su reintegro, vía una orden judicial, adicional al pago de los salarios y prestaciones sociales dejadas de pagar durante el periodo que estuvo desvinculado, es necesario realizar los aportes al Sistema de Seguridad Social en Salud.
14-03-2019
Post del Blog Laboral Garrigues.
13-03-2019
Aparcada, al parecer, una reforma laboral de mayor alcance, el Gobierno ha accedido a una de las demandas sindicales al respecto, regulando en el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, el controvertido tema del registro de la jornada de trabajo.
13-03-2019
La diversidad en el trabajo está ligada con la innovación y la creatividad y, por lo tanto, inevitablemente con la creación de valor. Por ello, hoy en día, la gestión de la diversidad se está convirtiendo en un imperativo para las empresas que pretenden conseguir un crecimiento sostenido en el globalizado entorno actual. La normativa es cada vez más exigente en este sentido.
12-03-2019
Artículo de Cintia Bernhardt, asociada sénior del Departamento de Propiedad Industrial e Intelectual de Garrigues en Madrid ('Legal Today').
12-03-2019
El Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo prevé, entre otras medidas, que las empresas deban registrar la jornada de trabajo de sus empleados, conservando dicho registro durante cuatro años.