Actualidad laboral: estado actual de las reformas anunciadas y principales obligaciones clave para 2026
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A las puertas del parón veraniego, en este webinar, moderadopor Eloy Castañer (socio responsable de Laboral), Jaime Silva
(socio de Laboral), Luisa Montesinos (of counsel de Laboral), Eva Díez-Ordás (socia de Laboral) y Cecilia Pérez (socia de
Laboral) harán un punto de situación sobre diversas materias de actualidad laboral, respondiendo a las siguientes preguntas:
- Indemnizaciones por despido: tras la aprobación hace un año de una proposición no de ley para reformar la regulación del despido improcedente y ante las recientes manifestaciones del Ministerio de Trabajo y Economía Social sobre la preparación de un texto normativo para su remisión al Congreso de los Diputados, ¿podemos esperar una reforma del sistema de indemnizaciones por despido aplicable en España?
- PRL: ¿en qué estado se encuentra la tramitación de la nueva Ley de Prevención de Riesgos Laborales y cuáles son los principales cambios que incluye el anteproyecto aprobado?
- Movilidad sostenible: el 5 de diciembre de 2026 vence el plazo para que las empresas obligadas dispongan de planes de movilidad sostenible. ¿Cuáles son las claves para cumplir con la obligación?
- Transparencia retributiva: el pasado 7 de junio de 2026 finalizó el plazo de transposición de la Directiva de Transparencia Retributiva. ¿Qué implica? ¿Qué tienen que hacer las empresas españolas ahora?
Como broche final, Federico Durán (of counsel de Garrigues) compartirá su visión sobre la actualidad laboral.
Asistiendo a este webinar, las empresas podrán disponer de la información necesaria para planificar proyectos laborales para
la vuelta del verano.
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