Oscar Alcuña García se licenció en Derecho por la Universidad de Barcelona y se incorporó a Garrigues en el año 2000. En consecuencia, cuenta con una dilatada experiencia en procesos de negociación colectiva, reestructuración laboral de empresas, proyectos de externalización y subcontratación de servicios, negociación de convenios colectivos de empresa, sistemas de organización del trabajo flexible y distribución irregular de la jornada, planes de igualdad, contratos de alta dirección y en la dirección y tramitación de procesos judiciales ante todos los órganos de la jurisdicción social. Su constante participación en distintas negociaciones colectivas en diversos ámbitos, le permiten mantener un estrecho contacto con los principales interlocutores sociales y las problemáticas propias de las relaciones laborales. 

Por otra parte, asesora de manera recurrente a empresas de múltiples sectores, entre los que cabe destacar el sector de fabricantes de componentes de la automoción, de la externalización de servicios, del sector financiero, de consultoría informática, de la industria farmacéutica o del sector editorial.

Domina el español, el catalán y el inglés.

Oscar Alcuña García es miembro del Colegio de Abogados de Barcelona. 

Licenciado en Derecho por la Universidad de Barcelona.

• Los pactos tienen sus límites. La Vanguardia. 2007.
• Despido por ineptitud sobrevenida. La Vanguardia. 2008.
• La jubilación forzosa tiene sus límites. La Vanguardia. 2008.
• Reducir jornada para elegir horario. La Vanguardia. 2008.