## [Przedsiębiorstwo rodzinne](/pl/pl-PL/services/przedsiebiorstwo-rodzinne)
Firmy rodzinne, które powstały, rozwinęły się i przetrwały, potrafią utrzymać odpowiednią równowagę pomiędzy trzema obszarami, w których funkcjonują: majątkowym, rodzinnym i korporacyjnym. Potrzebują specyficznych rozwiązań dostosowanych do konkretnych sytuacji.
**Dział Firm Rodzinnych Garrigues** świadczy kompleksowe usługi specjalistycznego doradztwa z zakresu problemów prawnych i podatkowych, które mogą stanąć tak przed przedsiębiorstwem, jak i przed prowadzącą je rodziną. Nigdy nie zapominamy o szerokiej perspektywie, dostosowanej do specyficznego środowiska, w którym działają tego typu firmy, i od wielu już lat zapewniamy im **kompleksową obsługę.** Dodatkowo praca zespołowa i płynna wymiana informacji przyczyniają się do wzbogacenia i pogłębiania wiedzy o wszystkich elementach świadczonych usług.
Punktem wyjścia jest dla nas pełne zrozumienie aspektów biznesowych, zapewniające ciągłość działalności przedsiębiorstwa. Nie zapominamy również o roli, jaką odgrywają stosunki wewnątrzrodzinne.
Dla osiągnięcia tego celu w skład zespołu wchodzą specjaliści reprezentujący różne dziedziny prawa i działy Kancelarii Garrigues: umowy handlowe, fuzje i przejęcia, prawo podatkowe, własność przemysłowa i intelektualna, rozwiązywanie sporów i inne.
Rozbudowana sieć biur pozwala nam zagwarantować utrzymanie bliskich kontaktów opartych na jakości, poszukiwaniu innowacyjnych rozwiązań i ciągłym doskonaleniu.
## Oferowane usługi
### Ciągłość i sukcesja przedsiębiorstwa rodzinnego
- **Analiza scenariuszy kontynuacji i opracowanie planu sukcesji** rodzinnej w odniesieniu do strategicznego planu gospodarczego firmy.
- **Protokoły rodzinne** jako umowy ramowe ustanawiające kodeks postępowania regulujący relacje między członkami rodziny.
- **Projektowanie struktur zarządzania**, w formie zgromadzenia rodzinnego i rady rodzinnej.
- **Plany sukcesji.**
- **Mediacje i rozwiązywanie sporów.**
- **Szkolenia dla rodziny** - programy szkoleniowe dostosowane do potrzeb.
- Wdrożenie biura rodzinnego jako usługi optymalizacji i dążenia do jak największej efektywności w zakresie rentowności majątku rodzinnego.
### Prawo podatkowe
- Analiza i wdrażanie struktur korporacyjnych i majątkowych.
- **Doradztwo podatkowe w zakresie przenoszenia własności** firmy rodzinnej oraz składników majątku rodzinnego.
- Analiza skutków podatkowych porozumień w sprawie płynności zawieranych przez rodzinę.
- Obciążenia podatkowe struktur inwestycyjnych, wyjścia z inwestycji i procesów międzynarodowej ekspansji firmy rodzinnej.
- Podatkowa realizacji protokołu rodzinnego.
### Prawo spadkowe i prawo rodzinne
- Wpływ niezdolności do pracy lub śmierci członka rodziny na proces zarządzanie firmą i majątkiem rodziny.
- Planowanie ustroju majątkowego, mającego zastosowanie do związku małżeńskiego lub trwałego związku partnerskiego, a także doradztwo dotyczące ewentualnych umów majątkowych zawieranych przed wstąpieniem w związek na wypadek jego rozpadu.
- Darowizny przedsiębiorstwa lub majątku rodzinnego.
- Prowadzenie postępowania spadkowego w dziedziczeniu testamentowym, umownym i ustawowym.
### Ład korporacyjny: sprawność organów zarządzających
- Doradztwo w zakresie funkcjonowania organu zarządu oraz zasad dotyczących wynagrodzeń jego członków.
- Określenie praw i obowiązków organu zarządu, opracowanie rocznego planu działalności tego organu.
- Opracowanie regulaminu funkcjonowania organu zarządu oraz organizacji i funkcjonowania zgromadzenia.
- Programy szkolenia dla menedżerów i procesy samooceny.
- Skutki dla przedsiębiorstwa wywołane nagłą nieobecnością osób istotnych dla organizacji. Plany awaryjne.
### Prawo spółek i umowy handlowe
- Umowy partnerskie w celu ochrony przedsiębiorstwa rodzinnego i prawne usankcjonowanie protokołów rodzinnych.
- Umowy o współpracy, porozumienia i joint ventures.
- Międzynarodowa ekspansja przedsiębiorstwa.
- Źródła finansowania firm rodzinnych: banki lub podmioty publiczne, emisja dłużnych papierów wartościowych, przystąpienie partnerów finansowych, rynek giełdowy BME Growth (dawniej Alternatywny Rynek Akcji), rynek obligacji o stałym oprocentowaniu i inne.
- Restrukturyzacja przedsiębiorstw i przekształcenia spółek, w tym operacje przekształceń strukturalnych (fuzja, podział i inne).
- Operacje nabycia lub zbycia firm rodzinnych.
- Plany podziału majątku rodzinnego i majątku przedsiębiorstwa oraz procesy wykluczenia wspólników.
- Plany sukcesji lub przeniesienia prawa własności.
- Przypadki konfliktu między wspólnikami lub możliwości zagrożenia takim konfliktem.
### ‘Human Capital Services’
- **Integracja strategii rodzinnej i korporacyjnej** cw procesie profesjonalizacji zarządzania. Planowanie i zarządzanie zmianami organizacyjnymi.
- **Systemy wynagradzania menedżerów firm rodzinnych:**: wynagrodzenie zmienne w systemie rocznym, premie motywacyjne średnio- i długoterminowe oraz świadczenia dodatkowe.
- **Międzynarodowe zarządzanie zasobami ludzkimi** ew procesie zagranicznej ekspansji przedsiębiorstwa rodzinnego: opracowanie polityki delegowania pracowników i optymalizacji podatkowej w odniesieniu do pracowników delegowanych.
- Wypowiedzenie stosunku pracy i umów cywilno-prawnych.
### Własność przemysłowa i intelektualna
- Własność i ważność ochrony znaków towarowych podmiotu.
- Sprawy sporne o naruszenie wzorów i patentów.
- Ochrona know-how i praw własności intelektualnej firmy.
- Wycena wartości niematerialnych i prawnych oraz ich współwłasności między udziałowcami firmy.
- Dostosowanie rejestracji znaków towarowych, wzorów i patentów do ekspansji międzynarodowej.
- Reklama i nieuczciwa konkurencja.
- Wytyczne dotyczące działań wobec fałszywych informacji (fake news).
- Naruszenie dóbr osobistych, dobrego imienia i prywatności (droga cywilna / karna). Cyfrowy wizerunek przedsiębiorstwa.
## Globalni szefowie praktyki
[Ramón J. Gómez ](/pl/equipo/ramon-j-gomez-coll)
+34 976 46 89 46
[Saragossa](https://www.garrigues.com/pl/pl-PL/office/saragossa)
[Kontakt](mailto:ramon.j.gomez.coll@garrigues.com)
[Alberto Guerra ](/pl/equipo/alberto-guerra-san-jose)
+34 94 470 06 99
[Bilbao](https://www.garrigues.com/pl/pl-PL/office/bilbao)
[Kontakt](mailto:alberto.guerra@garrigues.com)
## Globalny szef praktyki
[Carlos Rapallo ](/pl/pl-PL/team/carlos-rapallo-fernandez)
+48 22 540 6100
Warszawa
[Kontakt](mailto:carlos.rapallo@garrigues.com)
[Inni prawnicy](/pl/pl-PL/team-service/1413)
## Inne usługi
Wybierz usługę Usługa Agrobiznes i żywnośćEkonomia danych, prywatność i cyberbezpieczeństwoEnergetyka Farmacja, biotechnologia i nauki o zdrowiuHuman Capital ServicesInfrastrukturaLogistyka, transport lądowy, lotniczy i morskiMedia i rozrywkaModaPrawo administracyjne i konstytucyjnePrawo bankowe i finansowePrawo europejskie i prawo konkurencjiPrawo handlowe, fuzje i przejęciaPrawo karne i dochodzenia wewnętrznePrawo nieruchomościPrawo podatkowe Prawo pracyPrawo urbanistyczne i ochrona środowiskaPrivate equityPrzedsiębiorstwo rodzinnePrzemysł motoryzacyjnyRegulacje FinansoweRestrukturyzacja i upadłość firmRozwiązywanie sporów - sprawy sądowe i postępowania arbitrażoweRynki kapitałoweSportStartups & Open innovationTechnologia, komunikacja i gospodarka cyfrowa Turystyka i hotelarstwoUbezpieczeniaWłasność przemysłowa i intelektualna Zrównoważony rozwój