## [Newsletter Laboral - Septiembre de 2026](/es_ES/noticia/newsletter-laboral-septiembre-2026) # Newsletter Laboral - Septiembre de 2026 España - 28 / 09 / 2026 - - [](https://www.linkedin.com/sharing/share-offsite/?url=https://www.garrigues.com/es_ES/noticia/newsletter-laboral-septiembre-2026) - []() - []() [Descargar newsletter ![Descargar](/sites/default/files/inline-images/flecha-abajo.png)](/sites/default/files/noticias/files/newsletter-laboral-septiembre-de-2026.pdf) Previous Next ![](/sites/default/files/noticias/img/20260928_1000x400.jpg) **En esta** ***newsletter*** **analizamos las novedades legales más relevantes en el ámbito del derecho del trabajo en España.** ## [Condiciones laborales ‘transparentes y previsibles’ y asfixia regulatoria](https://www.garrigues.com/es_ES/noticia/condiciones-laborales-transparentes-previsibles-asfixia-regulatoria) [**Federico Durán López**](https://www.garrigues.com/es_ES/equipo/federico-duran-lopez) La transposición de la Directiva europea sobre condiciones laborales transparentes y previsibles introduce nuevas exigencias informativas para las empresas y suscita interrogantes sobre su alcance y encaje en el ordenamiento laboral español. [**SEGUIR LEYENDO >**](https://www.garrigues.com/es_ES/noticia/condiciones-laborales-transparentes-previsibles-asfixia-regulatoria) ## Actualidad - Las empresas en España deberán informar a sus trabajadores sobre cuestiones como algoritmos, igualdad o procedimiento de extinción del contrato - Las empresas tendrán que adaptar procesos de selección, formación y trabajo para determinados trabajadores con discapacidad intelectual - El Gobierno aprueba ayudas laborales y de Seguridad Social para empresas y trabajadores vinculados a Ceuta - El Gobierno aprueba medidas laborales para los afectados por los incendios forestales y modificaciones en materia de Seguridad Social - Avances en la transposición de la Directiva de transparencia salarial - La Comisión Europea propone medidas para reforzar la movilidad laboral justa [**VER MÁS >**](https://www.garrigues.com/sites/default/files/noticias/files/newsletter-laboral-septiembre-de-2026.pdf#page=5) ## Sentencias - Es procedente el despido por difusión en redes sociales de información interna de la empresa y manifestaciones despectivas - Despido procedente de un gerente por uso abusivo y reiterado de Internet para fines personales e insultos a un compañero - Despido procedente por uso indebido del crédito horario sindical acreditado mediante detectives privados - Es válido el registro unilateral de planes de igualdad cuando existe bloqueo negocial imputable a la parte social - 45 minutos no constituyen una audiencia previa real y efectiva a los efectos del artículo 7 del Convenio 158 de la OIT - Se revoca la condena por horas extraordinarias al no aportar el trabajador indicios de exceso de jornada [**VER MÁS >**](https://www.garrigues.com/sites/default/files/noticias/files/newsletter-laboral-septiembre-de-2026.pdf#page=7) ## Otras publicaciones - El cambio de operador hotelero: claves laborales de la subrogación de la plantilla [**LEER >**](https://www.garrigues.com/sites/default/files/noticias/files/newsletter-laboral-septiembre-de-2026.pdf#page=10) ### Blog Laboral - Accesibilidad cognitiva en el empleo: cambios que tienen que implementar las empresas antes de enero de 2027 - La digitalización de las notificaciones electrónicas en los procesos de incapacidad busca reducir demoras y controlar el gasto - Convenio de empresa frente al convenio sectorial: ¿cuándo puede prevalecer el primero? - Absentismo, inteligencia artificial, movilidad y mucho más: siete meses de actualidad laboral [**VER MÁS >**](https://bloglaboral.garrigues.com/) ### En Latinoamérica - Colombia: El Ministerio del Trabajo deroga 11 circulares laborales y restringe su invocación como fundamento de nuevas actuaciones - Chile establece nuevas obligaciones de reporte sobre equidad de género para las empresas - Perú: Estas son las principales modificaciones al Reglamento de la Ley Teletrabajo - México: La e.firma será el único certificado digital válido para trámites de seguridad social en línea [**VER MÁS >**](https://www.garrigues.com/sites/default/files/noticias/files/newsletter-laboral-septiembre-de-2026.pdf#page=10) [Laboral](/es_ES/tags/laboral), [España](/es_ES/tags/espana) ### Profesional de contacto ![](/sites/default/files/styles/medium/public/team/photo/Eloy_Castaner_Paya_en_20260924.jpg?itok=S_Tk5INa) [Eloy Castañer](/es_ES/equipo/eloy-castaner-paya) ![](/themes/custom/garriguestheme/img/iconos/email-contacto.svg)[Contactar]() - +34 91 514 52 00 [Madrid](https://www.garrigues.com/es_ES/oficina/madrid) [Consultar más profesionales](../equipo) ### Servicios relacionados - [Laboral ](/es_ES/servicios/laboral) - ## Buscar publicación Selecciona servicio Administrativo y Constitucional Agribusiness y Alimentación Automoción Bancario y Financiero Deportes Derecho Europeo y de la Competencia Economía del Dato, Privacidad y Ciberseguridad Empresa Familiar Energía Farmacia, Biotecnología y Ciencias de la Salud G-advisory Gobierno Corporativo y Desarrollo Sostenible Human Capital Services Infraestructuras Inmobiliario Laboral Medios y Entretenimiento Mercado de Valores Mercantil y Fusiones y Adquisiciones Moda Penal e Investigaciones Internas Private Equity Propiedad Industrial e Intelectual Reestructuraciones e Insolvencias Regulatorio Financiero Resolución de Conflictos: Litigación y Arbitraje Seguros Sostenibilidad Startups & Open Innovation Tecnología, Comunicaciones y Digital Transporte, Logística y Marítimo Tributario Turismo y Hoteles Urbanismo y Medioambiente Facet Services detail Facet Services detail Tipo de publicación Publicaciones Newsletters Facet Publication type detail Facet Publication type detail Min Max ## Buscador de noticias