我们的律师事务所

企业的社会责任:一种管理模式

把对社会的承诺作为商业战略

在嘉理盖思,我们把企业的社会责任作为一种管理模式,不仅分析我们的业务在我们利益相关者身上产生的经济、社会和环境的影响,同时也分析这些利益相关者在我们的专业实践上所寄予的期望。

我们的企业社会责任战略的基石也成为了激发我们事务所自身特性的价值:

  • 卓越的客户服务
  • 同员工的承诺
  • 职业道德和独立性。

这些价值,连同透明度、与利益相关方的沟通和对话一起,成为了与众不同的必要因素,成功定位了事务所的长期社会责任。

早在2002年,我们就承诺遵循联合国全球契约的原则。这形成了我们企业社会责任战略的一部分,是我们对社会承诺的直接体现。

这一承诺在每年的企业社会责任报告中都有体现,其中规定了我们管理模式的基本指导方针,以及依据实施中的企业社会责任活动产生的一般准则。该报告的目的是使人们认识到事务所在与各种利益相关者的承诺有关的工作上的真实表现。我们努力使其成为透明的报告,详细描述了事务所的结构和内部管理制度,以及我们对社会承诺作出贡献的方式。

我们的所有员工都参与到了发展企业社会责任的活动中。我们专业人员所做的公益活动让我们感到特别骄傲。公益活动包括提供免费的或收费很低的法律咨询,以期直接或间接地帮助那些需要法律保护的非营利性团体或组织(非政府组织、基金会、单位、协会等 )。

该活动有着双重目标:

  • 让企业实现为社会服务的道德责任。
  • 让事务所的专业人士实现其团结的承诺,提供所需的经济和专业资源使这个活动更有意义。

我们以我们最擅长的工作来提供帮助。除了公益活动,在遵循我们本身的特质的情况下,事务所通过其基金会和研究中心,进行法律研究和为青年律师提供奖学金和奖品,这也是我们企业社会责任策略的重要部分。

不止是律师事务所

我们的企业社会责任报告

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