Arantxa Tobaruela Carrera

Arantxa Tobaruela Carrera - Garrigues

Idiomas:

  • Catalán
  • Inglés
  • Español

Experiencia:

Arantxa Tobaruela Carrera es counsel de la práctica de Empresa Familiar.
 
Cuenta con una dilatada experiencia en asuntos de derecho mercantil, civil y consultoría relacionados con la sucesión en la empresa familiar y entidades sin ánimo de lucro.
 
A su experiencia de más de 20 años como mercantilista se le suma su especialización en derecho civil sucesorio en los últimos 13 años, y su formación en consultoría relacionada con la Empresa Familiar y el desarrollo personal. 
 
Por otra parte, asesora de manera recurrente empresarios y altos directivos en cuanto a su planificación civil patrimonial ante eventuales supuestos de fallecimiento, incapacidad sobrevenida o en relación con pactos en previsión de ruptura matrimonial o de convivencia.
 
Ha sido profesora colaboradora en el MBA de ESADE (materias civil y mercantil) y de la UB, y actualmente es profesora colaboradora del Programa de Planificación Financiera (Instituto de Estudios Financieros) en materia de derecho de sucesiones. Es además conferenciante y ponente habitual, en materia de sucesiones, en el Colegio de Abogados de Barcelona, el Colegio de Economistas de Cataluña y el Colegio de Notarios de Cataluña.
 
Arantxa Tobaruela es miembro del Colegio de Abogados de Barcelona, y es además uno de los miembros fundadores de la Associació Catalana d’Especialistes en Dret de Succesions (ACEDS).
 

Formación académica:

Licenciada en Derecho por la Universidad de Barcelona (UB) y post-grado de especialización en Derecho de Sucesiones Catalán.

Publicaciones:

Autora de numerosos artículos y publicaciones en prensa nacional y local, entre los que destacan los artículos publicados en los últimos años en la revista Economist and Jurist sobre “La incapacidad sobrevenida: instrumentos jurídicos para prever la gestión patrimonial y de la propia persona” y varios artículos en La Vanguardia entre ellos “La importancia de la planificación sucesoria en la Empresa Familiar” y “las entidades sin ánimo de lucro y la responsabilidad del patronato.